С 3 мая — новый регламент подачи по электронке документов и сведений в СФР

22 апреля Минюст зарегистрировал приказ СФР от 12.01.2024 № 9, который утвердил новый порядок и условия представления страхователем в электронной форме сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованным лицам.

Приказ Соцфонда от 12.01.2024 № 9 с 3 мая устанавливает правила и условия отправки работодателем по электронным каналам сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты территориальными органами СФР его сотрудникам и иным застрахованным лицам:

• страхового обеспечения по обязательному соцстрахованию по временной нетрудоспособности и материнству;

• пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профзаболеванием.

Сведения и документы, в том числе касающиеся размера зарплаты и иных выплат, нужно подавать по месту регистрации страхователя через систему электронного документооборота СФР с усиленной квалифицированной ЭП.

Реагировать на запросы Фонда нужно в срок до 3 рабочих дней со дня их поступления.

Обязанность отправить сведения и документы считается исполненной с момента фиксации в системе ЭДО Соцфонда даты, времени поступления и их идентификатора.

Подробнее правила расчета зарплаты, компенсаций и других выплат для сотрудников разберем на онлайн-курсе «Зарплата: учет, налоги, кадры, 1С».

Вы узнаете, как вести кадровый учет, заполнять отчетность и получите перспективу карьерного роста.

Сейчас купить курс можно по выгодной цене за 4 900 рублей вместо 18 990 рублей!

Купить курс

После обучения вы получите сертификат о прохождении программы.

Также скидки действуют на все курсы повышения квалификации! Посмотреть каталог.