Эксперты рассказали, насколько цифровые навыки повышают зарплату в ретейле

Работники, которые применяют ЭДО и CRM-системы, получают на 28 тыс. рублей больше.

Сотрудники торговли могут на 25-49% повысить доход, если освоят востребованные цифровые компетенции. Об этом сообщает hh.ru (исследование есть у «Клерка»).

Специалистам розничной торговли, от которых не требуются диджитал-навыки, работодатели в вакансиях предлагают 58,3 тыс. руб.

А медианная предлагаемая зарплата в вакансиях, где указаны цифровые навыки, гораздо выше:

• работа с терминалами сбора данных (ТСД): +25% (72,6 тыс. руб.);

• работа с электронным документооборотом (ЭДО): +26% (73,3 тыс.);

• работа в CRM-системах: +49% (86,6 тыс. руб.).

Розничная торговля трансформируется под влиянием цифровых технологий и переходит от учета на бумаге к автоматизированным процессам управления товарными запасами, клиентскими базами и документацией, что требует от сотрудников новых компетенций.

«Спрос на специалистов со знанием ТСД за последние два года вырос на 26%, с навыками работы в CRM-системах — на 51%.

Вакансий, в которых требуется навык работы в ЭДО, в 2025 году было открыто в 3,5 раза больше, чем в 2023 году», — уточнила Марина Дорохова, руководитель направления «Карьера и навыки» hh.ru.

Такой рост обусловлен массовым внедрением ЭДО. Владение цифровыми компетенциями открывает перед работниками новые возможности для карьерного роста и повышения дохода, считает эксперт.

Подробнее о том, как рассчитывать зарплату и страховые взносы, расскажем на онлайн-курсе «Зарплата: учет, налоги, кадры, 1С». Вы узнаете, как считать налоги, составлять отчетность и правильно оформлять согласия на сбор персональных данных с 1 сентября 2025 года.

Цена сейчас со скидкой 74 %: 4 900 ₽ вместо 18 990 ₽. Осталось 2 курса по этой цене.

Купить курс

Больше онлайн-курсов по акции в каталоге «Клерка».