❗️ С 10 января 2026 года действуют новые индикаторы для проверок компаний, работающих с самозанятыми

Вступил в силу приказ Минтруда об изменении перечня индикаторов риска подмены трудовых отношений.

Минтруд расширил перечень индикаторов риска, которые применяются для контроля за работодателями.

Соответствующий приказ от 08.12.2025 № 685н опубликован на Официальном портале правовой информации и вступил в силу 10 января 2026 года.

Действующий перечень индикаторов риска нарушения трудового законодательства утвержден приказом Минтруда от 30.11.2021 № 838н.

Теперь Роструд сможет назначать такие проверки, если узнает, что компания или ИП взаимодействуют более чем с 35 физлицами или ИП, применяющими налог на профдоход, каждый из которых соответствует следующим условиям: 

• среднемесячный доход от указанной организации или ИП более 35 000 рублей; 

• продолжительность работы с компанией или ИП — более трех месяцев; 

• доля дохода от указанной организации (ИП) — 75% и более.