Рост занятости у МСП в 2026 году достиг максимума в ИТ и здравоохранении

Корпорация МСП представила отчет, согласно которому обрабатывающая промышленность также сохраняет высокие темпы найма. При этом наименьшая обеспеченность кадрами наблюдается в сфере бытовых услуг, образовании и торговле.

Сферы ИТ и здравоохранения показали максимальный рост занятости в малом и среднем бизнесе за последние пять лет.

В секторе МСП количество сотрудников в ИТ-компаниях выросло до 11 человек на предприятие, а в здравоохранении — до 15 человек. Эти показатели значительно превышают средний уровень по рынку, который составляет 8 человек на одну компанию.

Средняя занятость в регионах распределена неравномерно. Лидером стала Москва, где на одно МСП приходится около 10 сотрудников. В аутсайдерах оказались республики Алтай, Ингушетия, Калмыкия, Бурятия, Тыва и Саха, где показатель составляет 5-6 человек на компанию.

«За последние 5 лет средняя занятость в секторе МСП остается достаточно стабильной. Сегодня в малом и среднем бизнесе работают почти 18,5 млн человек. Наемных работников имеют более 2,2 млн компаний — это каждое третье МСП в стране», — сказал генеральный директор Корпорации МСП Александр Исаевич.

Развитие малого и среднего предпринимательства напрямую зависит от доступности льготного финансирования и адресных мер поддержки.